编辑：陶倩2017-01-17 07:24内容来源：央视财经
《劳动合同法》第三十条规定，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。
《劳动合同法》第三十一条规定：用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫劳动者加班。
因此，签订劳动合同有助于劳动者维护自己休息休假的权利。
遭遇困难缺少兜底
《劳动合同法》规定，用人单位必须在劳动合同中明确为劳动者缴纳社会保险费的条款。
上一页1234567下一页全文阅读
上一篇2017年，这几类人福利待遇将提高！快看看有你吗？下一篇中国春运规模有多大？ CNN：总里程相当于去了趟土星
相关新闻
