近日，无忧精英网对 2690 名职场精英开展了办公室恋情情况的问卷调查。在听闻的办公室恋情中，同级同事之间发生的比例为 67.8%，是上司和下属之间的 2 倍。对于违反公司明文规定不许发生办公室恋情条例的员工，处理方式多种多样，如主动离职、辞退、冷处理（如不分配新任务、不升职加薪等）、劝退等等。