焦点新闻

@所有人!工资、休假、补贴里的这些福利,单位必须给!

编辑:杨维易2017-03-30 07:08内容来源:央视财经

新闻提要

如果用人单位的规章制度中对于职工请事假期间工资的计发方式有明确规定的,依据制度的具体规定进行处理。

  3年终奖不一定有

  年终奖的发放,法律没有硬性规定。但如果劳动合同中有明确规定,或者单位的规章制度中对年终奖有明确规定,单位就应该按照约定或者规定发放。

  4职工事假期间单位可不发工资

  职工请事假期间并未向用人单位提供劳动,用人单位原则上无需向职工支付事假期间的劳动报酬。

  如果用人单位的规章制度中对于职工请事假期间工资的计发方式有明确规定的,依据制度的具体规定进行处理。

相关新闻