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新石社区企业工会结队“帮带”交流活动。

龙华新闻讯（记者 周德萌 通讯员 罗纯纯/文 记者 蔡维泽/图）近日，大浪街道新石社区组织5家新建会结对企业工会主席，参观新百丽鞋业（深圳）有限公司，企业内完善的图书馆、健身房、影剧院，丰富多彩的文体活动，让他们眼界大开，纷纷表示要借鉴其做法，完善服务阵地，努力提升关爱职工水平。

为有效解决部分企业工会组织不健全、业务不规范、服务不完善、工作经验欠缺等问题，今年以来，大浪街道总工会、各社区工联会广泛宣传发动，争当“红娘”，按照“自觉自愿、就近便利”原则，引导新百丽、豪恩、新李英、立健等一批规范化程度高、获得荣誉多的模范企业工会主动传授经验；鼓励未建会或工会未实质性运作的企业工会虚心学习，主动对接，共协调57对企业“手牵手”顺利结对。

今年以来，辖区结对企业已召开结对座谈会26次，组织结对参观18次，业务对接研讨12次，使双方“见面熟悉起来、相互联络起来、工作互动起来”。此外，组织结对企业“面对面”交流、“点对点”衔接，推进结对工作纵深发展。其中，同胜社区工联会组织15家工会，到豪恩科技园学习企业文化与工会工作融合促进的做法。

着眼于“建起来”“活起来”，大浪街道总工会、各社区工联会通过规范组织建设、链接各方资源、举办文体活动、协助开展工会业务等引领带动，助推24家企业组建工会，带动18家被帮企业工会参照完成“三委”组织架构上墙，提升工会组织规范化水平；开展“劳模工匠助企行”活动28场次，培训职工500人次，帮助多家企业解决70多个生产难题。在结对过程中，3家被帮企业工会参照对方做法召开了职代会，5家企业签订集体合同，参与企业劳资纠纷调解15宗、涉及6万余元，有效发挥工会维权作用。被帮企业利用结对企业活动场地，组织开展文体活动16场。其中，瀚芯医疗工会与聚辉医疗工会开展“风雨同舟，羽爱同行”羽毛球联赛，促进了两家医疗工会之间的深度了解，增进了双方的情谊；豪恩工会与嘉万光工会则以“共享智慧，共筑梦想”为主题，共建读书会和读书会交流群，举办3期双方员工参与的读书活动，丰富员工精神文化生活，促进企业文化交流与融合。

被帮带企业工会负责人表示，通过学习“身边的榜样”，细致了解工会工作制度、会员管理、职工关爱等工作开展情况，开阔了视野眼界，增强了感性认知，逐步熟悉工会日常工作，有效解决了“该干什么、怎么干”问题，结对帮带是一件看似普通、实则效用明显的好事实事。