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龙华新闻讯（记者 陈欣 通讯员 宋艳军 刘利）社区文化丰富多彩、矛盾化解及时有效、亲邻服务暖心有爱……一年来，在龙华街道景新社区，“红色物业”不断注入基层治理新活力。

据悉，景新社区面积1.01平方公里，下辖花园住宅小区13个，有5万余人口，属于物业全覆盖社区。基于此，景新社区积极为物业管理注入“红色动力”，着力构建“党建引领全覆盖、物业管理全参与、优质服务全方位、社区治理全融入”工作新格局，“红色物业”成为推动基层社会治理重要载体。

构筑党建组织“大联盟”，共营活力社区氛围。“居民在哪里，需求在哪里，党建工作就覆盖到哪里。”景新社区充分发挥基层党组织战斗堡垒作用，推动成立壹成商圈党委，组建住宅小区物业党支部1个，建立“物业志愿服务小分队”10个，形成“社区党委牵头、商圈党委协助、物业党支部响应、居民党支部参与、志愿服务队主导”的体系。

捕捉矛盾纠纷“弱信号”，共营和谐社区氛围。为及时化解辖区内各类矛盾纠纷，景新社区创新建立“物业及时预警—社区提前介入—多头联合调处”工作机制，形成监测介入程序，即上门了解现况，评估风险隐患，上报职能部门，风险较低案件实行就地调处，风险较高案件采取多部门协同处理，推动问题解决。

筑牢安全监管“防火墙”，共营平安社区氛围。社区、物业秉持共建安全稳定的居住、营商环境理念，建立“平急转换”工作机制。“平时”常态化开展“二小零”、“三小”场所、燃气安全等巡查行动，“急时”迅速响应、紧密配合，高效有序应对突发事件。

搭建便民服务“连心桥”，共营亲邻社区氛围。为增强居民群众和商圈职工的凝聚力、归属感，社区党委盘活辖区资源，联合物业定期召开活动策划“碰头会”，商讨活动计划，研究活动方案，形成“社区搭台、物业主导、商户协助、居民参与”的运作机制。